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La ley
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La estación no cierra, y de noche hay una persona. Una sola, detrás del cristal, de diez de la noche a seis de la mañana, que es exactamente la franja que el Estatuto llama trabajo nocturno. El relevo se hace en el cambio de turno y no hay nadie más a quien preguntar si ha llegado. Y si llevas dos o tres estaciones, la gente rota entre ellas y el mes hay que contarlo por persona y por estación a la vez.
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Ninguno de los tres es el mismo, y ninguno se arregla con la misma pantalla.
El artículo 36.1 fija el trabajo nocturno entre las 22:00 y las 06:00. Un turno de noche en una estación de servicio cae dentro completo, y eso no es la excepción de un mes raro: es el turno de todas las noches del año.
El mismo artículo 36.1 llama trabajador nocturno a quien hace habitualmente al menos tres horas de su jornada diaria en esa franja, o un tercio de su jornada anual. A esa persona la jornada no le puede pasar de ocho horas diarias de promedio en quince días, y no puede hacer horas extraordinarias. Para saber quién está ahí hay que tener las horas contadas.
En una estación automática quien aparece es el que repone, el de mantenimiento o el que hace la ronda: media hora y se va. No hay recepción ni ordenador, así que el punto de fichaje tiene que estar pegado a la columna o dentro del bolsillo.
Dos pantallas, y las dos son las que se abren todas las semanas en este sector.
La franja nocturna se cuenta con la hora real de cada instante y no por jornadas enteras, y sale separada por persona en el cierre de mes.
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Una pantalla con quién está dentro, quién está de pausa y quién tenía turno hoy y todavía no ha fichado. Con una persona por estación, esa lista es la única forma de enterarse a tiempo.
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Conviene decirlo claro, porque es la primera pregunta que hace un encargado de estación: Ficheo no es un botón del pánico, no llama a nadie, no tiene hombre muerto y no avisa a ninguna central de alarmas. Si la persona de la noche deja de responder, Ficheo no se entera; lo único que verás es que a las 06:00 no fichó la salida. La seguridad de quien trabaja solo se monta aparte, y va en la evaluación de riesgos. Tampoco cuenta euros: trocea las horas nocturnas y las de festivo, pero el plus de nocturnidad lo fija tu convenio, porque el artículo 36.2 no pone ningún porcentaje. Y no lleva surtidores, ni tanques, ni caja, ni TPV.
De 22:00 a 06:00, según el artículo 36.1 del Estatuto. El tramo se puede ampliar en Ficheo si tu convenio marca otro. Las horas de esa franja salen troceadas y separadas por persona en el cierre de mes, con la hora real de cada trozo.
Lo que diga tu convenio. El artículo 36.2 del Estatuto no fija ningún porcentaje: deja la retribución específica del trabajo nocturno a la negociación colectiva, salvo que el salario ya se haya establecido atendiendo a que el trabajo es nocturno por su propia naturaleza. Ficheo cuenta las horas; el importe lo pone la nómina.
Con un cartel de código QR pegado en la columna o en la puerta del cuarto técnico, o con una pegatina NFC. El QR cambia cada treinta segundos, así que una foto del cartel no sirve para fichar desde casa. También vale el móvil a secas, sin cobertura incluida.
Sí. Cada estación es un centro de trabajo con su calendario de festivos locales, y una misma persona puede estar asignada a varias. Un encargado puede ver solo a su gente: la puerta viene cerrada por defecto y se abre una a una.
todos los oficios, cada uno con su problema propio.
Precios, formas de fichar, artículos de la ley y lo que no hace.
Qué es, a quién obliga y qué tiene que contener.
Se crea la cuenta y se ficha el mismo día. Fichar y el registro de jornada que exige la ley no cuestan nada.